In 5 eenvoudige stappen naar aandacht voor Mantelzorg Mantelzorg => zorg om/voor jouw collega => Zorg van de OR Steeds vaker is een (jonge) werknemer ook mantelzorger: Mijn advies: het is tijd voor een mening van de OR over dit onderwerp. Recent, zondagavond 2 december besteedde Radio 1 aandacht aan dit onderwerp. De groep jonge […]
Lees het volledige artikelWees als medezeggenschap transparant naar je bestuurder en zorg niet voor verrassingen tijdens de overlegvergadering. Dat wil de medezeggenschap niet maar de bestuurder ook niet.
Lees het volledige artikelWek geen valse schijn op bij de bestuurder over zijn bevoegdheid. Stel je de bestuurder een vraag dan maak je je afhankelijk van zijn antwoord!
Lees het volledige artikelStappen in beeld HBU werkwijze www hbuor nl
Lees het volledige artikelHet generatiepact voor de oudere werknemer Wat is het? Een generatie-regeling of generatiepact voor de oudere werknemer om deze minder te laten werken tot aan hun pensioengerechtigde leeftijd met behoud van opbouw van 100% van hun pensioen. In de voorbeelden die de deskundigen voor mij berekenden kan een generatiepact voor de oudere werknemer met de […]
Lees het volledige artikelGeen Sociaal Akkoord: Kans voor de OR Bij een rondgang langs werknemers- en werkgeversorganisaties is gebleken dat er nu geen ruimte is voor een allesomvattend sociaal akkoord. Minister Koolmees wil het overleg daarom vorm geven in vijf samenhangende routes. Routes van de Minister In de eerste route zullen de sociale partners en het kabinet fundamentele […]
Lees het volledige artikelSZW publiceert Onderzoeksrapport naleving Wet op de Ondernemingsraden. Stand van zaken 2017. Periodiek wordt in opdracht van het ministerie van SZW onderzoek gedaan naar de naleving van de Wet op de Ondernemingsraden (WOR). Naleving van de Wet, de Structuur, Functioneren en Meerwaarde Naast de naleving van de Wet op de Ondernemingsraden (WOR) richt het onderzoek […]
Lees het volledige artikelHet Werk in de OR: Controles Inspectie SZW in gevaar door toename arbeidsongevallen. OR Doe je Ding! OR zegt JA of NEE. De OR verleent instemming aan de Risico-Inventarisatie, Evaluatie (RI&E) en Plan van Aanpak (PvA). Jouw collega’s moeten op de OR vertrouwen of de afspraken rondom de RIE en het PVA wel goed nageleefd […]
Lees het volledige artikelHet werk in de OR: 5 manieren om in gesprek te komen over de sfeer op het werk. Soms heerst er ergens een vervelende sfeer op een afdeling. En dan is “vervelend” vaak nog zacht uitgedrukt. Hoe kan je als OR hier wat aan doen? Er kunnen vele en diverse oorzaken zijn voor dit soort vervelende omgevingen. Leidinggevenden die […]
Lees het volledige artikelHet OR-werk in de Praktijk Werken met het drietraps overlegmodel: Het model is ontstaan in de praktijk tijdens OR-training- en advieswerk. Deelnemers vragen mij regelmatig:’ hoe kan ik dat OR-werk in de praktijk nu goed uitvoeren?’ Dit plaatje is gewoon een heel praktische antwoord op deze vraag. Dit plaatje is behulpzaam bij het dagelijks OR-werk. En het […]
Lees het volledige artikel